实用
校企合作会招聘到企业最需要的人才，培养企业紧缺人才和储备优秀的后备资源。
- 咨询热线
- 18856750822（微信同号）
欢迎各界来电咨询业务合作！
校企合作会招聘到企业最需要的人才，培养企业紧缺人才和储备优秀的后备资源。
校企合作培养的学生，会大大缩短学生与企业之间的磨合期，同时也企业对员工的培训成本。
在学生培训阶段，校企合作可以增强学生对企业文化的认同，有效地降低员工的流动性。
对合作项目的经营进行有效协助和辅导，强化联合打造共赢。
提供项目成熟的市场拓展方法，与合作商共同梳理市场需求，共同开发更为全面的市场解决方案。
共享客户资源，从产品盈利、服务、市场多维度协助共推，满足双方的市场需求。
校企合作，发挥学校和企业的各自优势，共同培养社会与市场需要的人才，教学与生产的结合。
校企双方互相支持、互相渗透、双向介入、优势互补、资源互用、利益共享。
1、可使职业学校学生获得实际的工作体验，帮助他们顺利就业。在人才市场上，诸多用人单位希望录用具有一定工作经验的人员，这对一直在学校学习的学生来说是不切实际的，但通过校企合作、工学结合，使学生在校求学期间能有机会到企业进行一年或者更长时间的顶岗实习，按照企业实际的生产和服务要求参加工作实践，获取工作经验，学生在校期间就具备了企业等用人单位录用新员工所需的工作经验。
2、校企合作模式能够有效提高学生的职业技能,使毕业生能快速实现由学生向社会人的角色转变。在工学结合期间，学生参与生产实践，有利于培养爱岗敬业、吃苦耐劳的精神，增强对岗位、职业的感情，较早地接受企业文化的熏陶。同时把理论知识与实践能力融为一体，使学校的教学质量得以真正提高，更重要的是，学生的动手能力、综合分析能力、独立完成工作的能力和应变能力等在职业岗位上得到了很好的培养和锻炼，这是其他任何形式的培训无法替代的。
3、校企合作及时帮助学生掌握就业信息,实现学生就业和企业用工的顺利对接。在实际生产和服务过程中，熟悉公司对人才素质的要求，了解公司招聘新员工的意图，直接或间接获得有用的就业信息。同时，通过校企合作，很多学校把握了行业发展趋势，掌握了企业用人需求，实现了“订单式”培养，大大改善了毕业生的就业状况。
1、校企合作会让我们招聘到企业最需要的人才，因为我们知道企业需要什么样的人才，学校会根据企业的需要采取相应的教学模式进行培养企业所需要的人才，给我们培养企业紧缺人才和储备优秀的后备资源。
2、校企合作培养的学生，会大大缩短学生与企业之间的磨合期，在学校期间就能了解到我们的企业文化和工作环境，这将极大降低企业对员工的培训成本。
3、在学生培训阶段，校企合作可以增强学生对企业文化的认同，有效地降低员工的流动性。对学生而言，解决了他们的后顾之忧，使学生能够集中精力、专心致志地学习钻研厨艺，及时走上工作岗位并拿到较高的报酬。
